Beaucoup d'annonces d'emploi ne font pas mention du salaire. Un tabou français. Pourtant, les entreprises (et les candidats) gagneraient à être plus transparentes, affirment de plus en plus de voix.

Elles s’appellent StaffMe, Manners ou Student Pop et mettent en relation étudiants et jeunes travailleurs avec des employeurs. Un peu comme de l'intérim, sauf que les travailleurs sont sous statut d'indépendants, sans protections sociales.

Analyse d'une idéologie délétère en plein essor et tout à fait compatible avec la brutalité du néolibéralisme...

Avec Pierre Delion, pédopsychiatre, psychanalyste, professeur à la faculté de Médecine de Lille 2, nous vous proposons de parcourir l'histoire et le fonctionnement de la psychothérapie institutionn...

Dans une vaste étude parue cette semaine, le Guardian se penche sur les revenus dans les pays développés et démontre que les jeunes vingtenaires et trentenaires sont les grands perdants de la croissance sur ces trente dernières années.