Dès la rentrée prochaine, le Diplôme en Gestion culturelle - porté par l’Université de Lausanne, l’Université de Genève et l’association professionnelle artos - se développe pour devenir un Master of Advanced Studies en Management culturel. Une évolution qui reflète celle d’un domaine en perpétuelle ébullition. Ce MAS en Management culturel s’adresse aux personnes actives dans les domaines suivants: - Institutions, associations dans le domaine artistique ou culturel, organismes indépendants; - Administrations publiques ou organisations privées (collectivités publiques, fondations, institutions de formation, etc.); - Industries créatives et secteurs connexes (marketing, sponsoring, etc.). CAS 1 | Politiques et pratiques culturelles CAS 2 | Gestion d’organisations culturelles CAS 3 | Innovation et changement dans le domaine culturel Délai d’inscription (pour le MAS et pour chaque CAS individuellement): 28 février 2023 Toutes les infos sur https://www.formation-continue-unil-epfl.ch/formation/management-culturel-mas/

L’UNIL, la HES-SO, la CDAC, la Ville de Lausanne et 13 autres villes romandes s’associent aux milieux professionnels de la culture pour créer l’Observatoire romand de la culture (ORC). L'ORC aura pour objectif principal d’élaborer des études, ainsi que de produire et récolter des données fiables et comparatives permettant de mieux comprendre les enjeux et de mettre à disposition des acteurs romands des politiques culturelles des outils d’aide à la décision. https://www.hes-so.ch/actualites/detail-actualites/creation-dun-observatoire-romand-de-la-culture

À Gand, le Vooruit (le Centre d’Arts, pas le parti politique) est pionnier en management horizontal dans le secteur culturel. Au point de faire des émules. Rencontre avec un des treize coordinateurs, Matthieu Goeury.

«Each month we invite a guest speaker from our extensive network of experts and thinkers for a #DoItDifferent chat. Guests talk about their story as an arts professional, their successes, failures, and what could have been done differently.»